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【評判・口コミ】就労移行支援 チャレンジド・アソウはこんな人におすすめ!

 チャレンジドアソウ調査チャレンジド・アソウは、一人ひとりのオリジナルカリキュラムで就職後も徹底支援してくれる就労移行支援事業所。

無理のない充実したカリキュラムや豊富なネットワークで、最短の就職プランも提案してくれるのが特徴的です。

この記事では、チャレンジド・アソウのメリットやデメリット、カリキュラム内容など徹底調査しています。

チャレンジド・アソウとは?

チャレンジド・アソウの歴史は150年ほど前から始まります。

就労移行支援事業所自体は平成25年から開始されましたが、麻生グループという病院運営や専門学校、レジャー施設や環境・建築関連など、幅広く事業を展開しているグループの実績をもとに、一人ひとり専用のカリキュラムを作成し完全個別のサポートを行っています。

チャレンジド・アソウの利用者傾向は?

チャレンジドアソウは、うつ病や不安障害、発達障害や知的障害などの精神障害を持つ人の利用率が最も多いです。

手帳をお持ちでない方も1割ほど利用されているので、現在手帳を持っていない方も相談されてみるといいと思います。

 チャレンジドアソウ 障害種別

チャレンジドアソウ 内訳

男女比は男性が6割近くで女性よりも多いです。年齢別にすると20~30代が多いことがわかります。

チャレンジドアソウ 男女・年代別

これらはチャレンジド・アソウ全体の割合になりますので、事業所ごとに利用者の割合に違いがありますので、実際に事業所を見学をして確かめてみましょう。

チャレンジド・アソウからの就労業種は?

チャレンジド・アソウは、就労実績が豊富です。

卒業生が就職している業種
小売、電気・通信、介護、官公庁、自動車関連、レンタル、アミューズメント、システム、ビルメンテナンス、飲食店、医療、教育、金融、宿泊、清掃業、病院、旅行業

様々な業界で卒業生が活躍しています。

就職先企業も一部公開しており、私たちが生活の中で目にしたことや利用したことのある企業への就労実績もあります。

卒業生が就職した企業例
JTB、西日本電気システム、大阪市高速電気軌道株式会社、株式会社パル、株式会社エイチ・ツー・オー・スマイル、株式会社プレナスワークサービス、西日本電気システム株式会社、セキスイハイム近畿株式会社、三和ペイント株式会社、新生堂薬局、LIXIL Advanced Showroom、翔薬、西鉄エアサービス、東洋新薬、三菱電機システムサービス、ハウステックなど

チャレンジド・アソウ 就職職種は?

チャレンジド・アソウでは事務職への就職に強い事業所だということがわかりますね!

チャレンジドアソウ 就職先

チャレンジド・アソウの定着率は?

就労移行支援事業所は、就労を目指す障害を持つ人達が訓練・練習をするところです。

しかし、実際に大事になるのは就職後の定着率。チャレンジドアソウは、就職したら終わりではなく、就職後の充実したサポートにも力を入れています。

その結果、定着率93.1%と業界トップクラスの実績を出す就労移行支援事業所となっています。

チャレンジドアソウ 定着率チャレンジド・アソウ 定着率

チャレンジド・アソウの利用料金は?

チャレンジド・アソウの利用料金は世帯所得(本人と配偶者)に応じて、「負担上限月額区分」が決められています。

区分 世帯の収入状況 負担上限月額
生活保護 生活保護受給世帯 0円
低所得 市町村民税非課税世帯(注1) 0円
一般1 市町村民税課税世帯(所得割16万円(注2)未満)
※入所施設利用者(20歳以上)、グループホーム利用者を除きます(注3)。
9,300円
一般2 上記以外 37,200円

※注1:3人世帯で障害者基礎年金1級受給の場合、収入が概ね300万円以下の世帯が対象となります
※注2:収入が概ね600万円以下の世帯が対象になります。
※注3:入所施設利用者(20歳以上)、グループホーム利用者は、市町村民税課税世帯の場合、「一般2」となります

出典:厚生労働省【障害者の利用者負担】

チャレンジド・アソウはココがメリット!

職業準備性ピラミッドを基準にカリキュラム作成

職業準備性ピラミッド

一人ひとりの課題や能力に合わせた個別カリキュラムを作成し、実行していくことがチャレンジド・アソウの強みです。

あわせて読みたい働くための5つのスキル、職業準備性ピラミッドってなんだ?

また、事業所ごとに毎月更新のカリキュラム紹介をしてくれるので、事業所のページも確認してから見学に行きましょう。

通所は週1回からOK!

ひとり一人のペースを優先に利用頻度は週1回からでもOKです。

少しずつ、様子を見ながら就労に向けて利用回数が増やせるようサポートしてくれます。

目的やペースに合わせた6つのコース

生活力アップ・障害理解コース

生活リズムや体調が整っていない場合は継続した就労が難しいでしょう。

また、せっかくリズムが整ってきても障害の特性や自己理解が深まっていないことで就職後無理な働き方をしてしまうかも知れません。

そんな不安がある方のために生活力アップ・障害理解コースは1年半~2年での就職をめざします。

週2日のトレーニングや午前・午後のみといった参加も可能です。時間をかけてそれぞれのペースにあわせて働く準備をするコースです。

じっくりトレーニングコース

1年半~2年かけて就職をめざすコースです。

初めての就労や、就労経験が少ない方などビジネスマナーやコミュニケーション方法など、基礎から身につけることが可能です。

苦手なポイントに関しては個別に支援を受けながら社会人として戦力になれるようトレーニングを行います。

オフィススキルコース

事務職未経験の方でも就労に必要な実践的なパソコンのスキルを身につけられるコースです。
およそ10ヶ月~1年半で就職をめざすことができます。

事務職に必要なパソコンスキル以外も模擬就労や事務系の実習先で身につけ、希望の事務職への就職をサポートします。

コミュニケーションコース

これまでの人間関係等、コミュニケーションの傾向を分析して、社会人として必要なコミュニケーションのトレーニングを行いおよそ10ヶ月~1年半で就職をめざします。

コミュニケーションに不安を感じる方のために、個別での面接練習を行い強みや障害について伝え方などサポートします。また支援員が見学や面接に同行することもできるため、リラックスして臨むことができますね。

特急トレーニングコース

実習先の企業と連携しながら、実際に社会人として適切な評価を受けながらトレーニングを行います。

特急トレーニングコースは就職する前にちゃんと働けるかどうかトレーニングで確認をし、自信をもって就職するおよそ7~9ヶ月のコースです。

就活支援コース

すでに就労経験やスキルもあり就労の準備が整っている方にはおよそ6ヶ月で就職をめざす就活支援コースがあります。

職場実習で実践力を身につけたり、就活のための書類添削や面接練習により効果的に就活をしながら自分にあった企業や働き方を見つけることができます。

また就・転職の準備がすでに整っている方には、転職エージェントを利用することでさらに短期間で就職することも可能です。

こちらもオススメ障害者向け 就職・転職エージェントおすすめ6選 ここなら安心【専門職監修】

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チャレンジドアソウの豊富なカリキュラム

チャレンジドアソウは、ビジネスマナーやパソコン操作、実務実習などの実際に仕事をする際に職場で必要なスキルのカリキュラムだけではありません。

それ以外にもCCフィットネスなど健康維持や規則正しい生活のためのカリキュラムも用意されています。

チャレンジド・アソウのカリキュラム例

事業所ごとに毎月更新されるので、自分の通いたい事業所のカリキュラムもチェックしてみてくださいね。

eチャレ

eラーニングを用いたカリキュラム。複数のステップが用意され、自分のペースで受講が可能です。講座自体も複数あり、HTML入門や全経簿記入門、illustrator入門などがあります。

CCフィットネス

生活習慣改善や、就労時のストレスや疲労に負けない身体づくりを目指します。

カリキュラムは専門家視点で作られているので、安心して「運動・食事・休養」のための知識を身につけられます。

実務実習

100項目以上の作業から個人に合わせたものに取り組みます。

福岡本社では、CS検定(コンピュータサービス技能評価試験)和プロ部門・表計算部門の受験が可能です。

チャレンジド・アソウのココがデメリット

IT系のさらなるスキルアップはできる?

PCスキルやデザイン技術は入門基礎講座は充実しているようですが、さらにスキルアップを目指したい人のためには少し物足りない内容かも知れません。

パソコン操作やwebデザインスキルを高めたい場合のカリキュラムがあるかは確認してみる方がいいかもしれません。

また、ITスキル特化型の就労良く支援事業所も検討しましょう。

専門スキル特化型 就労移行支援 おすすめランキング

交通費・昼食費の補助は?

昼食・交通費の補助 就労移行支援

交通費は基本的に自己負担のため、金銭的余裕のない方は障害者手帳などで適用できる割引を活用しましょう。(現在【大阪・名古屋エリアのみ】交通費応援制度があるので見学時に確認しましょう。)

昼食も各自で用意するスタイルですので、金銭的に負担にある場合もあるかもしれません。

昼食・交通費のサポートがある事業所 【評判・口コミ】ココルポートはおすすめ? 専門職が徹底調査!

チャレンジド・アソウ 良い口コミ 悪い口コミ

事務職に就いていますが、現在職場で活用できているスキルは、ここのスタッフさんに教えていただいて身につけたものです。 パソコンの操作についても礼儀についても、スタッフさんが丁寧に指導してくださいますし、アットホームであたたかい空気感なので、過ごしやすいですよ。Google map

実際に利用しているときにとても親切に色々な事をレクチャーしてくださいました! ここに入ってきたらまず間違いなく信用できる会社に就職できると思います! 見学、体験もあるので是非利用してみてください!Google map

名前の通り、普通の就労移行支援事業所と違い、麻生グループなので、大手の社員教育と同等レベルの教育を受けられ、しかも、最初は信頼関係を盤石に構築してくれます。福岡県にあれだけの盤石な基盤があることがよくわかるぐらいスタッフ1人1人が人間的に優れているのを肌で感じます。訓練においては、IT技術や簿記などより健康管理やビジネスマナーなど仕事をするための盤石な基盤を重点的に付けてくれます。ベンダー資格や税理士があっても、健康という基盤がなければ崩れ落ちる。土木だけに基盤作りのプロ。就職後も彼らが後ろで守ってくれている安心感は心で言い表せません。PCも一般企業と同じく、4年に1度ぐらいの頻度で変えているため、他の事業所と違ってある程度新しいPCで勉強できます。Google map

 

対応が横柄でえらそう。障害を持った人の上に立って威張りたいだけ。 ある意味モラハラをうけた。Googlemap

チャレンジド・アソウ 事業所の場所

福岡
非表示のコンテンツ
福岡 福岡本社
福岡県福岡市中央区天神2-8-41 福岡朝日会館12階
博多事業所
福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル10階
大阪
大阪 大阪事業所
大阪市中央区内本町2-4-16 オフィスポート内本町9階
新大阪事業所
大阪府大阪市淀川区西中島1-11-16 新大阪CSPビル本館1階
天王寺事業所
大阪市阿倍野区旭町1-2-7 あべのメディックス2階
愛知
愛知 名古屋駅前事業所
愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17−25
アスタービル4階
広島 広島事業所
広島県広島市中区立町2-23 野村不動産広島ビル7階
広島駅前事業所
広島市南区稲荷町4番1号 広島稲荷町NKビル13階

チャレンジド・アソウに向いている人・向いていない人

向いている人
  • 基礎からしっかりやりたい人
  • 就労後もサポートしてほしい人
向いていない人
  • 特化したスキルを身につけたい人
  •  昼食の補助を求めている人

チャレンジド・アソウはこんなところ まとめ

チャレンジドアソウは、終業準備性ピラミッドを基準にしたしっかりとしたカリキュラムが組まれています。

入門講座が充実しているので、初心者にもやさしく基礎から幅広い技術を学べます。

就職先の紹介だけではなく、就労後もサポートしてくれるのはチャレンジドアソウの強みです。就労定着率90%以上なので、サポート体制は安心でしょう。

ただし、なにか1つのことを特化したい人や、ある程度技術・スキルは持っているけど自信やさらなるスキルを付けたいという人はあまり向いていないかもしれません。

おすすめ 就労移行支援事業所

就労移行 就労実績 定着率 事業所数 対応地域 対象
 リタリコワークスロゴ 10,000名以上 (累計) 90% 110カ所 北海道/宮城/東京/神奈川/千葉/埼玉/ 栃木/静岡/愛知/兵庫/京都/大阪/ 岡山/広島/福岡/宮崎/沖縄 精神/発達/知的/身体/難病
ココルポートロゴ 2400名以上 (累計) 88.2% 63カ所 東京/神奈川/千葉/埼玉/福岡 精神/発達/知的/身体/難病
ミラトレロゴ 就職率85%以上 90% 14カ所 東京/神奈川/千葉/埼玉/大阪/兵庫 精神/発達/知的/身体/難病
ウェルビーロゴ 5245名以上 (累計) 90.5% 101カ所 北海道/宮城/東京/神奈川/千葉/埼玉/栃木/群馬/新潟/石川/長野/静岡/ 愛知/三重/兵庫/京都/大阪/奈良/ 岡山/広島/愛媛/福岡/熊本/鹿児島 精神/発達/知的/身体/難病
 atGPlogo 24名 (平均年間就職人数) 91.4% 10カ所 秋葉原 / 大手町 /お茶の水/ 横浜 / 梅田 うつ症状/発達/統合失調症/ 聴覚障害/難病
カイエンロゴ 1400名以上 (累計) 90% 15カ所 東京 / 神奈川県 / 埼玉 / 大阪 発達障害
アビリティーズジャスコ  10名程度 (各事業所/年) 95.3% 11カ所 東京/千葉/神奈川/宮城/秋田/福島 精神/発達/知的/身体/難病

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